Hơn 1 triệu công nhân, người lao động ở Bình Dương đang đối diện nhiều khó khăn
Thăm và tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn ngày 29/5, ông Nguyễn Hoàng Thao – Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy Bình Dương, cho biết hơn 1 triệu công nhân, người lao động ở Bình Dương đang đối diện nhiều khó khăn do biến động kinh tế thế giới.
Ông Nguyễn Hoàng Thao – Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy Bình Dương làm việc với lãnh đạo Công ty TNHH FrieslandCampina Việt Nam. Ảnh: Nguyên Vỹ
Tại Công ty TNHH FrieslandCampina Việt Nam, doanh nghiệp cho biết chỉ riêng ở Bình Dương có 600 công nhân. Liên đoàn Lao động tỉnh đang vận động các doanh nghiệp trên địa bàn cố gắng duy trì suất ăn từ 20.000-25.000 đồng. Riêng suất ăn tại FrieslandCampina 28.000 đồng, chưa tính 1 phần sữa hộp.
Bà Nguyễn Kim Loan - Chủ tịch Liên đoàn lao động tỉnh, đề nghị công ty cần xem công nhân, người lao động là tài sản quý của doanh nghiệp. Khi công nhân, người lao động xem công ty như gia đình, họ sẽ có những đóng góp, sáng tạo nhiều hơn cho công ty.
Lãnh đạo tỉnh Bình Dương thăm và tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn tại Công ty TNHH FrieslandCampina, Bình Dương. Ảnh: Nguyên Vỹ
Công ty TNHH FrieslandCampina Việt Nam bắt đầu hoạt động phát triển ngành sữa tại Việt Nam từ năm 1995.
Ông Nguyễn Hoàng Thao – Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy Bình Dương đánh giá cao nỗ lực vượt khó, ổn định sản xuất kinh doanh của công ty và tập thể người lao động.
Ông Thao cho biết, hơn 1 triệu công nhân, người lao động ở Bình Dương đang đối diện nhiều khó khăn do biến động kinh tế thế giới. Trong nỗ lực của mình, chủ doanh nghiệp cần tính toán, đảm bảo hài hòa nhu cầu của người lao động.
Ngoài mục tiêu nâng cao giá trị lợi nhuận thì ý nghĩa nhân văn của doanh nghiệp là tạo ra công ăn việc làm; ổn định, nâng cao chất lượng đời sống công nhân, người lao động. Tất cả cùng vì mục tiêu chung mà gắn bó và phát triển.
Theo ông Thao, tháng 5 - Tháng công nhân là tháng cao điểm thể hiện tinh thần trách nhiệm của lãnh đạo tỉnh, của các sở ban ngành và lãnh đạo công ty, công đoàn cơ sở với công nhân, người lao động.
"Tháng công nhân phải tạo ra khác biệt, để hiểu hơn, chia sẻ nhiều hơn, và rút ra kinh nghiệm để 11 tháng còn lại đều là Tháng công nhân", ông Thao nói.
Với công nhân, người lao động, ông Thao đề nghị: Trong nhà máy là công nhân, ngoài xã hội là công dân; ở vị trí nào cũng cố gắng làm tốt vai trò của mình.
Ông Nguyễn Liêm - Giám đốc Công ty CP Lâm Việt (TP.Tân Uyên), cho biết công ty luôn ý thức rõ nhân lực là nguồn rất quan trọng, nhất là trong giai đoạn khó khăn hiện nay.
Hàng năm, công ty thưởng cho người lao động ít nhất 1 tháng thu nhập. Phụ nữ có thai, có con nhỏ đều có chính sách hỗ trợ.
Hiện công ty Lâm Việt tạo ra app "Vui app" để anh em công nhân có thể ứng tiền bất cứ lúc nào, từ khoản tiền mà người lao động có thể tạo làm ra trong tháng, ông Liêm kể.
Bình Dương xác định cộng đồng doanh nghiệp và người lao động trên địa bàn tỉnh là nguồn động lực rất quan trọng cho sự phát triển của tỉnh. Ảnh: Nguyên Vỹ
Đoàn lãnh đạo tỉnh Bình Dương cũng đến thăm hỏi, động viên những công nhân có hoàn cảnh khó khăn tại các khu nhà trọ ở TP.Thuận An.
Chị Phạm Thị Thu Ba, công nhân Công ty TNHH Signal có chồng bị tai nạn lao động (do tổn thương não, đang điều trị). Cuộc sống gia đình chị gặp nhiều khó khăn do đồng lương hạn hẹp.
Hàng ngày chị Ba lấy vé số về để chồng đi bán dạo. Chị cũng lấy thêm một phần vé số, vào công ty bán lại cho anh chị em đồng nghiệp.
Bà Nguyễn Trường Nhật Phượng – Phó Chủ tịch HĐND tỉnh cho biết, Bình Dương xác định cộng đồng doanh nghiệp và người lao động trên địa bàn tỉnh là nguồn động lực rất quan trọng cho sự phát triển của tỉnh.
Tháng công nhân nhằm tạo ra sự lan tỏa để cả xã hội hướng về người công nhân, để giúp họ vượt qua khó khăn.
Nhập thông tin của bạn
Tập đoàn châu Âu hợp sức giảm phát thải trong chuỗi cung ứng tại Việt Nam
Công ty Nestlé Việt Nam phối hợp cùng Hội đồng Doanh nghiệp vì sự phát triển bền vững Việt Nam (VBCSD) tổ chức tọa đàm ngày 24/4 về lộ trình, các quy định pháp luật và sáng kiến cắt giảm phát thải trong toàn chuỗi cung ứng, nhằm hướng đến mục tiêu Net zero năm 2050.
Doanh nghiệp khó khăn sẽ được ngân hàng hỗ trợ gì từ đây đến cuối năm 2024?
Thời gian qua và sắp tới, Ngân hàng Nhà nước sẽ triển khai loạt biện pháp tháo gỡ, hỗ trợ vốn cho doanh nghiệp đầu tư vào sản xuất, xuất khẩu.
Nhóm marketing mới của Tesla chỉ hoạt động 4 tháng
Việc tỷ phú Elon Musk sa thải nguyên nhóm marketing trong Tesla làm việc mới được 4 tháng cho thấy cuộc "sắp xếp" lại nhân sự đã bắt đầu tại công ty sản xuất xe điện hàng đầu thế giới.
Tạm biệt trường chuyên cấp 2: Những vấn đề còn bỏ ngỏ
Rào cản lớn nhất hiện nay là những góc nhìn không đồng thuận với sự tồn tại của "trường chuyên, lớp chọn" từ cấp THCS. Nhưng đừng quên nhu cầu giáo dục trong một xã hội đang phát triển là rất đa dạng.
Sách: Điện Biên Phủ qua góc nhìn người lính, những người tham gia vào công cuộc tái thiết
Nhân kỷ niệm 70 năm chiến thắng Điện Biên Phủ (1954 - 2024), Nhà xuất bản Trẻ phát hành bộ sách tuyệt đẹp với thiết kế bìa đồng bộ của họa sĩ Mai Quế Vũ.
TP.HCM loại bỏ nhiều dự án BT do quá nhiều vướng mắc
Do hình thức đầu tư BT (xây dựng - chuyển giao) gặp quá nhiều vướng mắc, TP.HCM quyết định bỏ nhiều dự án BT, chuyển sang hình thức đầu tư khác.
Chuyên trang của Báo điện tử Dân Việt
Trụ sở: Lô E2, Khu đô thị mới Cầu Giấy, đường Dương Đình Nghệ, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội.
Toà soạn: 236A/6 Lê Văn Sỹ, P.1, Quận Tân Bình, TP.HCM
Website: thegioitiepthi.danviet.vn
Email: thegioitiepthigroup@gmail.com